Santa Cruz cerró el mes de octubre con un importante descenso interanual de personas desempleadas. Así lo informó el alcalde de la capital tinerfeña, José Manuel Bermúdez, quien explicó que “se trata de un descenso del 7,7 %, lo que suponen 1.375 personas menos que el mismo mes que el año anterior, y que refleja el buen comportamiento que sigue teniendo la coyuntura laboral en el municipio”. El regidor añadió que “actualmente la capital tinerfeña cuenta con 16.471 personas desempleadas y viene registrando valores generales que no se registraban desde el año 2008”.
En relación al mercado laboral, Bermúdez destacó que “esto es fruto de un trabajo continuo de dinamización empresarial y laboral, que también se refleja en los datos de contratación, con 10.817 nuevos contratos registrados en octubre en empresas ubicadas en Santa Cruz”. Añadió que “esta cifra supone un incremento del 8,2 % respecto al pasado mes de septiembre, además de un crecimiento significativo en la contratación indefinida del 10,7 %”.
Perfil de desempleados y sectores con mayor contratación
Por su parte, la consejera delegada de la Sociedad de Desarrollo, Carmen Pérez, detalló que “entre las personas que buscan activamente un empleo en Santa Cruz un 57 % son mujeres frente a un 43 % de hombres, aunque ambos colectivos han experimentado un descenso respecto a octubre de 2024”. Pérez señaló además que “en todos los grupos de edad ha disminuido el número de personas en paro en comparación con el año anterior”.
En cuanto a los sectores con mayor volumen de contratación, la responsable explicó que “continúan liderando los sectores tradicionales de servicios. Destacan el personal de limpieza, que representa el 10 % de los contratos formalizados, seguido de los camareros con un 9,9 % y los vendedores en tiendas con un 7,5 %”. Subrayó que “estos tres grupos concentran casi un tercio de la contratación total en el municipio”.
Asimismo, Pérez indicó que “este mes se observa un repunte en la demanda de peones del transporte, que suponen el 7,4 % de las contrataciones, situándose entre las ocupaciones con mayor actividad laboral”. Concluyó que “las cifras de empleo y de contratación son muy positivas y reflejan la buena coyuntura económica que está experimentando Santa Cruz”.
Perspectivas y retos para 2026
A pesar de los datos favorables, la consejera advirtió que “es imprescindible continuar trabajando en generar proyectos e iniciativas que impulsen la economía local”. Añadió que “es necesario hacer seguimiento de la situación internacional, ya que todas las estimaciones de los grandes organismos internacionales prevén un 2026 con un escenario de estancamiento, más incertidumbre y retos, especialmente ligados a un contexto geopolítico inestable”.
El informe de coyuntura laboral elaborado por la Sociedad de Desarrollo anticipa que el número de personas desempleadas en Santa Cruz se mantendrá por debajo de las 17.000 durante el próximo mes. Además, se espera que la contratación se sitúe en torno a los 9.000 nuevos contratos, reflejando la solidez del mercado laboral local, que pese a esta ligera reducción prevista en contrataciones, conserva un nivel de empleo estable y favorable para el conjunto del municipio.
