La iniciativa, desarrollada de octubre a marzo en el Centro municipal de Empleo y Formación Miramar, contó con 465 horas de formación y donó la producción a entidades sociales
Clausura del programa con formación y compromiso social
El Ayuntamiento de Santa Cruz de Tenerife, a través de la Sociedad de Desarrollo, clausuró la última edición del proyecto Teje el Porvenir, que formó cerca de una decena de personas en confección textil. Así lo informó el alcalde José Manuel Bermúdez, quien destacó que el curso, que se desarrolló desde octubre de 2025 hasta marzo de 2026 en el Centro municipal de Empleo y Formación de Miramar, facilitó al alumnado la adquisición de conocimientos en confección textil, patronaje básico y pintura sobre tela.
El alcalde explicó que el proyecto contempló un total de 465 horas de formación, especialmente dirigidas a personas en situación de desempleo, con el objetivo de mejorar sus perfiles profesionales. Además, destacó el patrocinio de la Fundación DISA, Fundación Emmasa y el Grupo CIO como pieza clave para el desarrollo del programa.
Formación integral y enfoque en la empleabilidad
Por su parte, Carmen Pérez, consejera delegada de la Sociedad de Desarrollo, detalló que Teje el Porvenir no solo ofrece formación a quienes presentan dificultades para acceder al empleo, sino que también colabora activamente en mejorar sus condiciones sociales. Explicó que el material confeccionado durante el curso se destinó a centros dependientes del Instituto Municipal de Atención Social (IMAS), evidenciando el compromiso social del proyecto.
La consejera añadió que, aunque la formación en confección textil ocupó 200 horas, también se impartieron 50 horas de patronaje básico y 20 horas de pintura sobre telas. A estas se sumaron módulos transversales para potenciar competencias personales y sociales (30 horas) y digitales (6 horas), así como 9 horas de Cápsulas del Conocimiento y 150 horas de prácticas no laborales en empresas, para mejorar la preparación ante procesos de selección.
En esta última edición, completaron la formación ocho personas, preferentemente con dificultades especiales de inserción laboral y que se encuentran en edad laboral, indicó Pérez, quien agradeció la colaboración de las entidades patrocinadoras, sin cuya ayuda el proyecto no sería posible.
Donación de artículos y prácticas profesionales
Durante la formación, se confeccionaron ropa, menaje y accesorios que fueron entregados a diversas organizaciones sociales. La Asociación Ámate recibió 13 chalecos; el Centro municipal de Acogida 8 pijamas, 18 juegos de sábanas, 13 colchas para camas de 90 cm y 13 toallas de ducha. La ONG Abrigos y Sonrisas recibió 3 juegos de sábanas, 3 colchas para camas de 90 cm y 3 toallas de ducha.
La ONG Sonrisas Canarias fue beneficiaria de 24 bufandas y 12 toallas de ducha. El Comedor Social La Milagrosa recibió 34 chalecos, 12 buffs, 34 gorros, 11 mitones y 15 gorros-bufandas, añadió Pérez.
Además, dos alumnas realizaron sus 150 horas de prácticas no laborales en las empresas Farobag y Nathalie Leturcq. Según Pérez, esta experiencia fue muy positiva para ambas, tanto por el aprendizaje adquirido como por desarrollar la formación práctica en un entorno real.
Valoración y perspectivas de los colaboradores
Sara Mateos, directora de la Fundación DISA, expresó su satisfacción con el proyecto, valorando especialmente el giro tomado para que el trabajo realizado por el alumnado se destine a entidades sociales con distintos perfiles. Dijo que “no solo el proyecto es valioso por la formación, sino, además, por ese compromiso social, por esa generación de alianzas y por la posibilidad de compartir”.
Desde la Empresa Mixta de Aguas de Santa Cruz de Tenerife (Emmasa), entidad de la que depende Fundación Emmasa, remarcaron que este proyecto se alinea con su apuesta por promover iniciativas con impacto social directo orientadas a mejorar la empleabilidad y calidad de vida de los vecinos y vecinas de la ciudad. También destacaron su compromiso con las causas locales y la colaboración en proyectos que fomentan la inclusión y el bienestar de la ciudadanía.
Acceso a la oferta formativa
Teje el Porvenir está organizado por la Sociedad de Desarrollo de Santa Cruz de Tenerife y cuenta con el apoyo de Fundación DISA, Fundación Emmasa y Grupo CIO. Las personas interesadas en conocer la oferta formativa de la Agencia de Colocación de la Sociedad de Desarrollo pueden consultar el listado de acciones formativas en la página web www.empleasantacruz.com.
